Friss Hírek
TÁJÉKOZTATÓ A SZAKAMAI GYAKORLATON HALLGATÓ MUNKASZERZŐDÉS ALAPJÁN MUNKÁT VÉGZŐKNEK
- Részletek
- Készült: 2015. augusztus 15. szombat, 17:04
A hallgató, hallgatói munkaszerződés alapján végezhet munkát a képzési program keretében, illetve a képzés részeként megszervezett szakmai gyakorlat vagy gyakorlati képzés során az intézményben, az intézmény által alapított gazdálkodó szervezetben vagy külső gyakorlóhelyen is. A hallgatót a 6 hét időtartamot elérő egybefüggő szakmai gyakorlat esetén díjazás illeti meg, amely legalább hetente a minimálbér 15 %-a, míg 6 hetet el nem érő szakmai gyakorlat esetén a hallgató díjazásban részesíthető, de ez nem kötelező. A díjazással összefüggésben személyijövedelemadó-kötelezettség csak akkor keletkezik, ha a juttatás értéke havonta a havi minimálbér összegét meghaladja. Ekkor a minimálbért meghaladó rész után 16 % személyijövedelemadó előleget kell fizetni. Az említett módon szakmai gyakorlatot végző hallgatóra a biztosítási kötelezettség azonban nem terjed ki, így ha díjazásban részesül, járulékot ebben az esetben sem kell fizetnie.
A Globo TV